Analisa Penerapan Talent Maping pada Perusahaan Global Ekspedisi Solusi
Andy Satia, Eric Marthino, Diamend Tino Sembiring, Dyfan Jaya, Feryanto Marcus, Alden Nelson
Abstract
Makalah ini bertujuan untuk menganalisa Talent Maping yang ada pada perusahaan Global Ekspedisi Solusi. Perusahaan ini merupakan perusahaan transportasi yang bergerak dibidang ekspedisi. Tentu saja, Talent Maping ini sangat diperlukan disebuah perusahaan untuk menganalisa karyawan mereka. Disamping itu, dengan menggunakan Talent Maping, perusahaan dapat mengatur serta mempersiapkan karyawan mereka untuk mengisi jabatan yang lebih tinggi dan kosong untuk kedepannya.
Keywords
Ekspedisi, Talent Maping, karyawan
References
Cappelli, P. (2008). Talent Management for the Twenty- Talent Management for the Twenty-First Century by Peter Cappelli. Harvard Business Review. https://d1wqtxts1xzle7.cloudfront.net/32263933/Talent_Management_HBR-PDF-ENG-with-cover-page-v2.PDF?Expires=1645280676&Signature=F11Yv9wBfID0ohWWJT73Adn9WnvUy90tUpDWE43OlJfz1VQKvQRzOEu0-v-M7u64ggfSfDeZDAjhlYuJKABQAHV99zwfooM7p8PfyyJr60ZXIfyuA~LOcFbDupKi8s
Collings, D. G., & Mellahi, K. (2009). Strategic talent management: A review and research agenda. Human Resource Management Review, 19(4), 304–313. https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2009.04.001
Garavan, T. N., Carbery, R., & Rock, A. (2012). Mapping talent development: Definition, scope and architecture. European Journal of Training and Development, 36(1), 5–24. https://doi.org/10.1108/03090591211192601
Lewis, R. E., & Heckman, R. J. (2006). Talent management: A critical review. Human Resource Management Review, 16(2), 139–154. https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2006.03.001
Noors, A. I. A. (2019). Pengarusutamaan Manajemen Talenta Dalam Tata Kelola Msdm Birokrasi Indonesia. Jurnal Ilmu Pemerintahan Suara Khatulistiwa, 4(2), 38–49. https://doi.org/10.33701/jipsk.v4i2.721
Pulungan, F. A. S. (2021). Efek Iklan Transportasi Online Oleh Selebgram Terhadap Peningkatan Pengguna (Studi Deskriptif Pada Pengguna Grab Di Kota Medan).
Thahirah, R. A. (2016). PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP KONSUMEN PENGGUNA JASA EKSPEDISI ATAS KERUSAKAN BARANG YANG DIKIRIM MELALUI JALUR DARAT MENURUT HUKUM PERDATA (Studi Di CV Mefasa Express Kisaran). 1–23.
DOI: https://doi.org/10.24967/jims.v10i1.2017
Article Metrics
Abstract view : 147 times
PDF (Bahasa Indonesia) : 77 times
Refbacks
- There are currently no refbacks.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Andy Satia, Eric Marthino, Diamend Tino Sembiring, Dyfan Jaya, Feryanto Marcus, Alden NelsonAbstract
Makalah ini bertujuan untuk menganalisa Talent Maping yang ada pada perusahaan Global Ekspedisi Solusi. Perusahaan ini merupakan perusahaan transportasi yang bergerak dibidang ekspedisi. Tentu saja, Talent Maping ini sangat diperlukan disebuah perusahaan untuk menganalisa karyawan mereka. Disamping itu, dengan menggunakan Talent Maping, perusahaan dapat mengatur serta mempersiapkan karyawan mereka untuk mengisi jabatan yang lebih tinggi dan kosong untuk kedepannya.
Keywords
References
Cappelli, P. (2008). Talent Management for the Twenty- Talent Management for the Twenty-First Century by Peter Cappelli. Harvard Business Review. https://d1wqtxts1xzle7.cloudfront.net/32263933/Talent_Management_HBR-PDF-ENG-with-cover-page-v2.PDF?Expires=1645280676&Signature=F11Yv9wBfID0ohWWJT73Adn9WnvUy90tUpDWE43OlJfz1VQKvQRzOEu0-v-M7u64ggfSfDeZDAjhlYuJKABQAHV99zwfooM7p8PfyyJr60ZXIfyuA~LOcFbDupKi8s
Collings, D. G., & Mellahi, K. (2009). Strategic talent management: A review and research agenda. Human Resource Management Review, 19(4), 304–313. https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2009.04.001
Garavan, T. N., Carbery, R., & Rock, A. (2012). Mapping talent development: Definition, scope and architecture. European Journal of Training and Development, 36(1), 5–24. https://doi.org/10.1108/03090591211192601
Lewis, R. E., & Heckman, R. J. (2006). Talent management: A critical review. Human Resource Management Review, 16(2), 139–154. https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2006.03.001
Noors, A. I. A. (2019). Pengarusutamaan Manajemen Talenta Dalam Tata Kelola Msdm Birokrasi Indonesia. Jurnal Ilmu Pemerintahan Suara Khatulistiwa, 4(2), 38–49. https://doi.org/10.33701/jipsk.v4i2.721
Pulungan, F. A. S. (2021). Efek Iklan Transportasi Online Oleh Selebgram Terhadap Peningkatan Pengguna (Studi Deskriptif Pada Pengguna Grab Di Kota Medan).
Thahirah, R. A. (2016). PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP KONSUMEN PENGGUNA JASA EKSPEDISI ATAS KERUSAKAN BARANG YANG DIKIRIM MELALUI JALUR DARAT MENURUT HUKUM PERDATA (Studi Di CV Mefasa Express Kisaran). 1–23.
Jurnal Ilmu Manajemen Saburai (JIMS) is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License